Автор Тема: [Статья] Краткий курс для руководителя  (Прочитано 8080 раз)

0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн Иван Абрамовский

  • Администратор
  • Маэстро
  • *****
  • Сообщений: 2598
  • Репутация +104/-4
    • Просмотр профиля
    • Органайзер LeaderTask
Краткий курс для руководителя
8 простых шагов как повысить эффективность компании в 2-3 раза

Обучающий курс работы в системе LeaderTask Управление Компанией и StaffLogger Контроль рабочего времени будет полезен директорам, топ менеджерам и руководителям всех уровней.

В этом обучающем курсе вы узнайте:

    * как эффективно организовать работу в офисе и вне офиса
    * как успешно организовать управление несколькими проектами
    * как повысить производительность сотрудников
    * как успевать сделать больше за меньшее время
    * как получать точные отчеты о проделанной работе сотрудников и затраченном времени

Читаем, комментируем: Краткий курс для руководителя
« Последнее редактирование: 06 Октября 2010, 13:18:51 от zitz »

Оффлайн fizfaq

  • Активист
  • **
  • Сообщений: 58
  • Репутация +6/-0
    • Просмотр профиля
Re: Краткий курс для руководителя
« Ответ #1 : 15 Декабря 2009, 00:49:27 »
Неплохая рекламная статья.
Единственное, что может быть стоит еще освятить - это преимущества, которые получат подчиненные после того, как поставят "большого брата" (StaffLogger) и дополнительный софт в виде LT. Можно конечно директивно указать использовать LT, но если не замотивировать, то и эффект будет низкий.

Оффлайн NA

  • Плагинописатель
  • Эксперт
  • ******
  • Сообщений: 906
  • Репутация +78/-20
    • Просмотр профиля
Re: Краткий курс для руководителя
« Ответ #2 : 28 Января 2010, 04:28:42 »
fizfaq
ОсвЯтить можно ковригу на Пасху. А вопросы стоит все-таки освЕщать ;)
Приглашаю обсудить мои мечты о Контактах.

Gantt... как много в этом слове. Оч ждется.

"Анонимному" минусишке: чем больше неудачников меня ненавидит, тем более правильно я живу. Твои минусы исподтишка - это настоящие плюсы мне. Спасибо!

Оффлайн Smescharik

  • Новичок
  • *
  • Сообщений: 21
  • Репутация +1/-0
  • Я все могу...ну или почти все!
    • Просмотр профиля
Re: Краткий курс для руководителя
« Ответ #3 : 11 Июля 2010, 17:29:10 »
Статья неплохая, но у меня возник вот какой вопрос. Если подчиненный работает не постоянно за ПК, а время от времени отлучается для выполнения каких-либо текущих задач (при этом ПК просто блокируется, а все вкладки остаются открытыми), как тогда происходит учет времени проведенного на том или ином сайте. Насколько объективной будет информация об эффективности использования рабочего  в этом случае?
моя жизнь - мои правила! не нравятся мои правила - не лезь в мою жизнь!

Оффлайн Дмитрий Маслов

  • Администратор
  • Маэстро
  • *****
  • Сообщений: 6146
  • Репутация +220/-19
  • Я делаю мир таким!
    • Просмотр профиля
Re: Краткий курс для руководителя
« Ответ #4 : 12 Июля 2010, 11:26:43 »
Если компьютер заблокирован, то время учитывается как время простоя, а не работы